Jak oceniać narażenie zawodowe pracownika na czynniki szkodliwe?
 |
Zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej oraz jej rozpoznanie może nastąpić u pracownika lub byłego pracownika, w okresie jego zatrudnienia w narażeniu zawodowym lub po zakończeniu pracy w takim narażeniu.
| ◀ powrót do artykułu | |
 | |
Ocenę narażenia zawodowego sporządza się na specjalnym formularzu, przy wykorzystaniu dokumentacji gromadzonej na podstawie odrębnych przepisów przez pracodawców i jednostki organizacyjne Państwowej Inspekcji Sanitarnej.
Autor: Magdalena Golińska
Podobne artykuły: | Polecamy: |
